인천도시공사 공고 제2021-183호

전임계약직 공개 경력경쟁채용 공고

인천도시공사에서는 인천광역시에서 대행사업으로 수행하는 인천광역시 도시재생지원센터에서 근무할 능력 있는 경력직원을 직무능력 기반, 블라인드 채용방식을 통해 모집하오니 관심있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

2021년 8월 12일

□ 채용분야 및 인원

구 분	전임계약직(코디네이터)	비 고
전 국	2명

□ 처    우

분 야		기본급	계약기간
전임계약직	코디네이터	2,655,360원	임용일 ~ 2021. 12. 31.

※ 인천광역시 도시재생지원센터의 경우 2021. 12. 31.까지 위·수탁계약이 체결되어 있어 계약기간을 금년 말까지로 함.

※ 기타 제수당은 관련 규정에 따라 지급하며, 복리후생은 개별 사안에 따라 결정

□ 근무형태

분 야	근무형태	시업시간	종업시간	휴게시간	비 고
전임계약직	주간근무	09:00	18:00	12:00~13:00

□ 분야별 주요 직무내용

분 야	업무내용
전임계약직 (코디네이터)	- 도시재생 역량강화 사업, 센터 내 행정 업무 - 도시재생사업 모니터링 및 자문업무 추진 - 기초, 현장지원센터 운영지원 및 협력체계 구축

□ 임용 예정일: 2021. 9. 29.(수)

※ 필기시험이 생략될 경우, 2021. 9. 23.(목)

□ 응시자격

○ 인사규정 제11조(결격사유)에 해당되지 아니한 자

	< 인천도시공사 직원채용 결격사유 >
1. 피성년후견인과 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자 5. 금고 이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 8. 횡령, 배임 및 업무상 횡령, 업무상 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 9. 병역의무자로서 병역기피의 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자 10.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 11.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 12. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

○ 2021. 12. 31. 기준 만 18세 이상 만 60세 미만인 자

※ 출생일이 2003년 12월 31일을 포함하여 그 이전인 자

○ 직종별 응시자격을 만족하는 자

직 종	응시자격
전임계약직 (코디네이터)	- 관련분야 석사학위 취득자 - 관련분야 학사학위(전문학사 이상)를 취득하고 관련분야 업무를 1년 이상 수행한 경력이 있는 사람 - 학사학위(전문학사 이상)를 취득하고 관련분야 업무를 3년 이상 수행한 경력이 있는 사람 - 7급 이상 국가 또는 지방공무원, 공기업에서 4년이상 재직한 경력자

※ 도시재생 관련분야 : 인문, 사회, 복지, 경제, 건축, 주거, 교통, 도시설계, 지역계획 등

※ 관련분야 경력 인정범위 : 도시재생과 유사한 사업에 직·간접적으로 참여한 경력으로 도시재생 업무능력과 사회적 덕망이 있는 사람

□ 채용 절차

○ 전형 절차

원서 접수	⇒	필기시험 및 서류전형 (10배수 선발)	⇒	면접시험 (최종합격)	⇒	임용등록	⇒	최종임용

※ 응시자 수가 분야별 채용인원의 10배수 이하일 경우, 필기시험 생략

○ 응시원서 접수

- 접수기간: 2021. 8. 12.(목) ~ 8. 19.(목) 18:00, 8일

- 접수방법: 이메일 접수(insa@ih.co.kr)

※ 코로나19 지역 내 확산 방지를 위해 이메일 접수만 실시, 마감일 18시 이후 접수 불가

- 제출서류

- 블라인드 채용 입사지원서 1부

- 자기소개서 1부 ※ 블라인드 채용에 위배되는 개인정보 기입 금지

- 상세 경력기술서 1부

- 직무수행 계획서 1부

- 개인정보 수집･이용 및 제공 동의서 1부

※ 제출 서류가 기간 내에 제출되지 않는 경우 부적격 처리

※ 입사지원서상의 기재착오 또는 누락이나, 연락불능, 자격 미비 등으로 인한 책임은 응시자 본인에게 있음.

○ 필기시험

- 일    시: 2021. 8. 27.(금), 10:00 ~ 11:20 ＊10:00까지 입실완료

시 간		주요내용
10:00 ~ 10:30	30분	응시자 본인 확인, 유의사항 안내, 인원 점검 등
10:30 ~ 11:20	50분	필기시험

- 장    소: 필기시험 여부 확정 시 추후 공지

- 시험과목 및 배점

시험과목	출제 분야	문항 수	배 점
직업기초 능력평가	의사소통, 수리, 문제해결, 조직이해, 직업윤리	40문항	100점

- 필기시험 성적이 60퍼센트 이상 득점자 중 고득점자 순으로 채용인원의 10배수의 적격자를 합격자로 결정

- 필기시험 동점자가 발생하여 합격인원이 채용인원의 10배수를 초과하는 경우에는 그 동점자 모두 합격자로 결정

- 합격자 발표는 서류전형 이후 서류전형 합격자와 함께 발표

※ 필기시험의 경우, 응시자 수가 분야별 채용인원의 10배수 이하일 경우 생략

○ 서류전형

- 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격･경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

- 공고된 응시자격･경력 등 객관적인 기준에 적합하면 모두 합격 결정

- 합격자 발표: 2021. 9. 2.(목)

※ 필기시험이 생략될 경우, 2021. 8. 25.(수)

○ 면접시험

- 일    자: 2021. 9. 8.(수)

※ 필기시험이 생략될 경우, 2021. 8. 31.(화)

- 면접방법: 비대면(화상) 면접

※ 화상면접 세부절차 등은 추후 안내 예정

- 평가요소 및 배점

합 계	기본자질	의사발표력과 논리력	전문지식과 그 응용능력	의지력, 창의력, 기타 발전가능성
100점	25점	25점	25점	25점

※ 각 평정요소별 매우탁월, 탁월, 우수, 보통, 미흡으로 평가

- 면접시험 점수는 면접위원 평가 점수의 평균점수(소수점 이하 셋째 자리에서 반올림)로 하며, 필기시험(50%), 종합면접시험(50%) 합산점수의 고득점자 순으로 최종합격자 결정

※ 필기시험이 생략될 경우, 면접시험 점수의 고득점자 순으로 결정

- 면접위원 과반수가 어느 하나의 평가요소에 “미흡”으로 평가한 경우 불합격 처리

- 채용인원을 초과한 동점자가 있는 경우 취업지원 대상자, 종합 면접시험 성적, 필기시험 성적순으로 결정

- 채용분야별 3명을 예비합격자로 결정하나, 응시자 수, 필기시험 및 서류전형 합격자 수, 면접시험 결과 등으로 예비합격자 3명씩을 둘 수 없을 때에는 3명 이내 또는 예비합격자를 두지 않을 수 있음.

※ 공사는 최종합격자 중 임용포기자, 허위 기재자, 퇴사자 발생 등을 대비하여 모집분야별 최종합격점수 고득점자 순으로 각3명씩을 예비합격자로 하며, 6개월 내 신규채용자의 결원 발생 시 예비합격자 중 고순위자 순으로 추가 임용 실시

- 합격자 발표: 2021. 9. 14.(화)

※ 필기시험이 생략될 경우, 2021. 9. 6.(월)

- 면접시험일 제출서류

- 증명사진 1부

- 경력증명서 각 1부

- 公社 양식 경력확인서 각 1부

※ 해당 분야 업무가 명확히 표기되어 있는 경우, 경력(재직)증명서로 대체 가능

- 고용보험 피보험자격 이력내역서(또는 건강보험 자격득실 확인서) 1부

- 취업지원 대상자 증명서(해당자) 1부

※ 증빙자료가 자격요건에 충족되지 않는 경우 보완 요구할 수 있음.

○ 채용우대 가점

- 분야별 채용인원이 4명 미만으로 채용우대 가점 미적용

※ 公社는 블라인드 채용 정책에 따라 응시자의 주민등록번호를 수집하지 않습니다. 각종 증명서의 주민등록번호는 생년월일만 표기하고 나머지는 수정테이프 등으로 가림 처리하여 제출하여 주시기 바랍니다.
(예시: 210101-*******)

□ 전형일정

○ 응시자 수가 분야별 채용인원의 10배수 초과 시

- 서류접수                        : 2021. 8. 12.(목) ～ 8. 19.(목)

- 필기시험                        : 2021. 8. 27.(금)

- 필기시험 및 서류전형 합격자 발표 : 2021. 9.  2.(목)

- 면접시험                        : 2021. 9.  8.(수)

- 최종합격자 발표                 : 2021. 9. 14.(화)

- 임용등록                        : 2021. 9. 24.(금)

- 임    용                        : 2021. 9. 29.(수)

○ 응시자 수가 분야별 채용인원의 10배수 이하 시

- 서류접수                        : 2021. 8. 12.(목) ～ 8. 19.(목)

- 서류전형 합격자 발표            : 2021. 8. 25.(수)

- 면접시험                        : 2021. 8. 31.(화)

- 최종합격자 발표                 : 2021. 9.  6.(월)

- 임용등록                        : 2021. 9. 13.(월)

- 임    용                        : 2021. 9. 23.(목)

※ 각 단계별 전형내용 및 일정은 코로나19 및 공사사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경사항은 공사 홈페이지 등을 통해 안내 예정이오니 수시로 확인하시기 바랍니다.

□ 응시자 유의사항

○ 코로나19 및 공사사정에 따라 일정이 변경될 수 있으며, 일정 변경 시 공사 홈페이지 등을 통해 별도 안내할 예정입니다.

○ 코로나19 확진환자는 모든 시험 응시가 제한되며, 기타 자세한 사항은 붙임 「코로나19 예방을 위한 자진신고 및 자가격리자 중 별도시험 신청 안내」를 참고하시기 바랍니다.

○ 본 채용은 직무능력기반, 블라인드 채용방식으로 진행되므로 각 분야 직무기술서를 참조하여 입사지원서 등을 작성하시기 바랍니다.

○ 응시희망자는 자격요건 등 공고문을 필히 확인 후 응시하시기 바랍니다.

※ 경력기간은 반드시 증빙서류상의 기간과 상이하지 않게 작성

○ 응시자 수가 분야별 채용인원의 10배수 이하일 경우, 필기시험은 생략하여 진행됩니다.

○ 비위 채용자는 즉시 합격취소하고, 적발된 날로부터 최소 5년 이상 입사지원이 불가능하며, 부정합격이 확인된 경우 합격이 취소될 수 있음을 확인하는 서약서를 최종합격자에 한에 징구할 예정입니다.

○ 채용 단계별 적격자가 없을 경우, 채용을 하지 않을 수 있습니다.

○ 입사지원서상의 기재착오, 허위기재 또는 누락이나, 연락불능, 자격 미비 등으로 인한 책임은 응시자 본인에게 있습니다.

○ 최종합격자로 결정되었다 하더라도 신체검사, 신원조사 결과 등에 따라 추후 임용결격자로 확인될 경우에는 합격이 취소됨을 양지하여 주시기 바랍니다.

※ 임용 후라도 결격사유가 발견된 경우 임용 취소

○ 공정한 채용제도 운영을 위해 이의신청 제도를 운영하고 있으며, 각 전형 단계별 합격자 공고 시 기간 및 양식 등을 안내할 예정입니다.

○ 현역 군인(사회복무요원 등 포함)의 경우에는 임용예정일 전일까지 전역이 가능하여야 하며, 최종합격자는 공사가 지정한 일정에 따라 임용등록 및 정상출근이 가능하여야 합니다.

○ 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 채용여부가 확정된 이후 90일 이내에 응시자(본인)가 채용서류 반환을 청구하면 청구일로부터 14일 이내에 제출한 서류를 반환하여 드립니다.

※ 단, 반환비용은 응시자 본인 부담

○ 기타 문의사항은 인천도시공사 인사교육부(☏032-260-5196, 5197)로 문의하시기 바랍니다.